1. Електронний архів ДонНТУ м.Покровськ
  2. Фонди реорганізованих підрозділів
  3. Навчальний науковий інститут "Вища школа економіки та менеджменту"
  4. Факультет менеджменту
  5. Кафедра управління персоналом і економіка праці
  6. Монографії кафедри управління персоналом і економіка праці
Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://ea.donntu.edu.ua/jspui/handle/123456789/24655
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorШвець, І.Б.-
dc.date.accessioned2014-01-30T10:22:17Z-
dc.date.available2014-01-30T10:22:17Z-
dc.date.issued2013-
dc.identifier.urihttp://ea.donntu.edu.ua/handle/123456789/24655-
dc.language.isootheren_US
dc.subjectПроблеми взаємодії суб’єктів державного та регіонального регулювання ринку праці в Україніen_US
dc.subjectЕкономічна оцінка неформального сектора ринку праці в Україні на засадах його сегментаціїen_US
dc.subjectКомплекс методів досягнення соціальної відповідальності персоналу підприємстваen_US
dc.subjectЗасади особистісного успіху майбутніх менеджерів у командній діяльностіen_US
dc.subjectНаукові принципи формування управлінського персоналуen_US
dc.subjectнтеграція технологій управління знаннями з технологіями управління персоналомen_US
dc.subjectЛЮДСЬКИЙ КАПІТАЛen_US
dc.subjectРоль персоналу в формуванні економічної захищеності підприємстваen_US
dc.titleHR-менеджмент: проблеми, стратегії та перспективиen_US
Розташовується у зібраннях:Монографії кафедри управління персоналом і економіка праці

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Shvets.pdf3,21 MBAdobe PDFПереглянути/Відкрити
Показати базовий опис матеріалу Перегляд статистики


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.