Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://ea.donntu.edu.ua/jspui/handle/123456789/22439
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorЯстремская, Е.Н.-
dc.contributor.authorПопов, А.С.-
dc.contributor.authorЯстремська, О.М.-
dc.contributor.authorПопов, О.С.-
dc.date.accessioned2013-08-30T05:47:39Z-
dc.date.available2013-08-30T05:47:39Z-
dc.date.issued2004-
dc.identifier.citationНаукові праці Донецького національного технічного університету. Серія: економічна. Випуск 75. – Донецьк, ДонНТУ, 2004.en_US
dc.identifier.urihttp://ea.donntu.edu.ua/handle/123456789/22439-
dc.descriptionJustified scheme career management personnel at industrial enterprises using the concept of readiness for career growth in the developed methods of estimation of level of readiness of the staff to career growth and efficiency of programs of career management.en_US
dc.description.abstractОбосновано схема управления карьерой персонала на промышленных предприятиях с использованием понятия готовности к карьерному росту, разработанные методики оценки уровня готовности персонала к карьерному росту и эффективности функционирования программ управления карьерным ростом.en_US
dc.publisherДонНТУen_US
dc.subjectуправление персоналомen_US
dc.subjectpersonnel managementen_US
dc.subjectкарьерный ростen_US
dc.subjectaggrandizementen_US
dc.subjectкарьера персоналаen_US
dc.subjectcareer of staffen_US
dc.subjectуправление карьеройen_US
dc.subjectmanagement careeren_US
dc.titleМетодические рекомендации по управлению карьерой персоналаen_US
dc.title.alternativeМетодичні рекомендації з управління кар'єрою персоналуen_US
dc.typeArticleen_US
Розташовується у зібраннях:Випуск 75

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
97-102.pdf4,12 MBAdobe PDFПереглянути/Відкрити
sp_lit 97-102.pdf41,36 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.