Донецький національний технічний університет
Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://ea.donntu.edu.ua/jspui/handle/123456789/19853| Назва: | ОРГАНІЗАЦІЙНА КУЛЬТУРА ЯК НЕОБХІДНА СКЛАДОВА СТРАТЕГІЧНОЇ СТІЙКОСТІ ПІДПРИЄМСТВА |
| Автори: | МОВЧАН, І.В. МАСЛАК, О.І. |
| Ключові слова: | стратегічна стійкість організаційна культура |
| Дата публікації: | кві-2013 |
| Видавництво: | ДонНТУ |
| Бібліографічний опис: | Проблемы управления производственно-экономической деятельностью субъектов хозяйствования: Материалы VII Всеукр. науч. конф. молодых учен. и студ. (18 апреля 2013 г., г. Донецк, ДонНТУ): Т 1 — Донецк: ДонНТУ, 2013. — 210 с. |
| Короткий огляд (реферат): | Досліджено необхідність організаційної культури для забезпечення стратегічної стійкості підприємства. Узагальнено внесок основних елементів організаційної культури в розвиток підприємства та обґрунтовано необхідність її зміни. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://ea.donntu.edu.ua/handle/123456789/19853 |
| Розташовується у зібраннях: | VII конференция 2013 |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| MOVChAN.pdf | 199,24 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.