Донецький національний технічний університет
Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://ea.donntu.edu.ua/jspui/handle/123456789/29245| Назва: | Дослідження нематеріального стимулювання енергопостачальної компанії |
| Автори: | Амельницька, Олена Володимирівна Мізіна, Олена Вікторівна Трубіцина, Ксенія Олегівна |
| Ключові слова: | стимулювання, персонал, кар'єрне зростання, мотивація, пільги |
| Дата публікації: | тра-2018 |
| Видавництво: | Обухів: Друкарня "Друкарик" (ФОП Гуляєва В.М.) |
| Бібліографічний опис: | Наука та освіта: ключові питання сучасності: матер. Міжнар.науково-практичної конф. 18 травня 2018 року у м. Чернигів: зб. наук. праць "Л'ОГОΣ"- Т.5 |
| Короткий огляд (реферат): | Проаналізовано теоретичні положення системи матеріального та нематеріального стимулювання праці на підприємствах та напрями практичного використання підходів до нематеріального стимулювання персоналу в енергопостачальній компанії. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://ea.donntu.edu.ua/jspui/handle/123456789/29245 |
| Розташовується у зібраннях: | Наукові праці співробітників кафедри УФЕБ |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Трубіцина, Амельницька, Мізіна_тези.pdf | 456,64 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.