Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://ea.donntu.edu.ua/jspui/handle/123456789/19884
Повний запис метаданих
Поле DC | Значення | Мова |
---|---|---|
dc.contributor.author | БОДНАР, Т.В. | - |
dc.contributor.author | МЕЛЬНИКОВА, О.П. | - |
dc.date.accessioned | 2013-05-16T19:35:24Z | - |
dc.date.available | 2013-05-16T19:35:24Z | - |
dc.date.issued | 2013-04 | - |
dc.identifier.citation | Проблемы управления производственно-экономической деятельностью субъектов хозяйствования: Материалы VII Всеукр. науч. конф. молодых учен. и студ. (18 апреля 2013 г., г. Донецк, ДонНТУ): Т 1 — Донецк: ДонНТУ, 2013. — 210 с. | en_US |
dc.identifier.uri | http://ea.donntu.edu.ua/handle/123456789/19884 | - |
dc.description.abstract | Проведено теоретичний огляд поняття «мотивація», а також визначено її види, які впливають на підвищення продуктивності праці на підприємстві. | en_US |
dc.publisher | ДонНТУ | en_US |
dc.subject | види мотивації праці | en_US |
dc.subject | продуктивність праці | en_US |
dc.title | МОТИВАЦІЯ ЯК ЗАСІБ ПІДВИЩЕННЯ ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ ПЕРСОНАЛУ НА ПІДПРИЄМСТВІ | en_US |
Розташовується у зібраннях: | VII конференция 2013 |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
BODNAR.pdf | 194,68 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.