Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://ea.donntu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1281
Назва: | Інституціональні засади формування соціально-трудових відносин ринкового типу |
Автори: | Фоміна, О.О. |
Ключові слова: | відносини ринкового типу market-type relations інститут відповідальності Institute of responsibility соціально-трудові відносини social and labor relations |
Дата публікації: | 2006 |
Видавництво: | Донецький національний технічний університет |
Бібліографічний опис: | Наукові праці Донецького національного технічного університету. Серія: економічна. Випуск 103 - 3 - Донецьк, ДонНТУ, 2006. - С. 112 - 116 |
Серія/номер: | Економічна;23 |
Короткий огляд (реферат): | Розглянуто проблеми формування моделі соціально-трудових відносин ринкового типу. Проаналізовано вплив формальних та неформальних інститутів на суб'єкти соціально-трудових відносин. Доведено необхідність включення до системи інституту відповідальності. |
Опис: | The article considers the problems of forming a model of socio-labour relations of the market type. The influence of formal and informal institutions on the subjects of social and labour relations. The necessity of inclusion in the system of the Institute of responsibility. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://ea.donntu.edu.ua/handle/123456789/1281 |
Розташовується у зібраннях: | Випуск 103-3 |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Інституціональні засади формування соціально-трудових відносин ринкового типу.pdf | 180,86 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.