Донецький національний технічний університет
Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://ea.donntu.edu.ua/jspui/handle/123456789/25170| Назва: | Кадровий менеджмент, як елемент успіху підприємства |
| Автори: | Циганок, Катерина Володимирівна Ляшок, Наталія Юріївна |
| Ключові слова: | ринкова економіка вирішальний фактор ефективність конкурентоспроможність підприємства |
| Дата публікації: | гру-2013 |
| Видавництво: | «Норд Комп’ютер» |
| Бібліографічний опис: | Циганок К.В., Ляшок Н.Ю. Кадровий менеджмент як елемент успіху підприємства // Актуальні проблеми екомічного і соціального розвитку регіону: Збірник матеріалів регіональної науково-практичної конференції. – Красноармійський індустріальний інститут ДонНТУ, 19–20 грудня 2013. – Донецьк, 2013. – 282 с. – с. 69-71 |
| Серія/номер: | Бібліографія збірників конференції "Актуальні проблеми економічного і соціального розвитку регіону" |
| Короткий огляд (реферат): | У статті показано, що в умовах ринкової економіки один з вирішальних факторів ефективності та конкурентоспроможності підприємства - забезпечення високої якості кадрового потенціалу; кожна компанія здійснює комплектування штату співробітників, саме від результату підбору кадрів залежить вся подальша ефективність праці робітників, саме підбір персоналу є базовим елементом всієї системи людських ресурсів у компанії; це система взаємовідносин і взаємодій компанії з ринком праці, по процесу найму робітників ринок праці дізнається про компанію, про кадрову політику компанії, про корпоративну культуру і особливості роботи компанії. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://ea.donntu.edu.ua/handle/123456789/25170 |
| Розташовується у зібраннях: | Наукові праці викладачів кафедри менеджменту |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| content.pdf | 2,05 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.