Статті кафедри управління персоналом і економіка праці Главная страница коллекции Просмотр статистики

Просмотр
Подпишитесь на эту коллекцию, чтобы ежедневно получать уведомления по электронной почте о новых добавлениях RSS Feed RSS Feed RSS Feed
Ресурсы коллекции (Сортировка по Даты сохранения в по убыванию порядке): 1 по 20 из 80
Дата выпускаНазваниеАвтор(ы)
2013ТЕОРЕТИЧНІ АСПЕКТИ ФОРМУВАННЯ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВАШульгіна, Т.С.
2013ОРГАНІЗАЦІЙНЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ МЕХАНІЗМУ ФОРМУВАННЯ УПРАВЛІНСЬКОГО ПЕРСОНАЛУШульгіна, Т.С.
2013СИСТЕМА ПОКАЗНИКІВ ОЦІНКИ ЗАБЕЗПЕЧЕНОСТІ ПРОЦЕСУ ФОРМУВАННЯ УПРАВЛІНСЬКОГО ПЕРСОНАЛУШульгіна, Т.С.
2013ОСОБЛИВОСТІ МЕТАЛУРГІЙНОГО ВИРОБНИЦТВА УКРАЇНИШульгіна, Т.С.
2013СКЛАДОВІ ПРОЦЕСУ ФОРМУВАННЯ ПЕРСОНАЛУШульгіна, Т.С.
2013ВПЛИВ ЧИСЕЛЬНОСТІ УПРАВЛІНСЬКОГО ПЕРСОНАЛУ НА ПРОФЕСІЙНЕ НАВАНТАЖЕННЯ ПРАЦІВНИКІВШульгіна, Т.С.
2013ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ФОРМУВАННЯ УПРАВЛІНСЬКОГО ПЕРСОНАЛУ НА ПІДПРИЄМСТВАХШульгіна, Т.С.
2013ПРОБЛЕМИ ВИЗНАЧЕННЯ ПОНЯТТЯ «МАРКЕТИНГ ПЕРСОНАЛУ»Шульгіна, Т.С.
2013СУЧАСНИЙ СТАН ТА ТЕНДЕНЦІЇ РОЗВИТКУ МЕТАЛУРГІЙНОГО КОМПЛЕКСУ УКРАЇНИШульгіна, Т. С.
2013СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДЫ МАРКЕТИНГА ПЕРСОНАЛАШульгина, Т.С.
2012ПРИМЕНЕНИЕ РЕГРЕССИВНОГО НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ ДЛЯ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТЕХНИЧЕСКОГО ОБНОВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВАШвец, И.Б.; Следь, А.Н.
2011Формирование, эволюция и оценка неформального сектора рынка труда в УкраинеШвец, И.Б.; Следь, А.Н.
2011УДОСКОНАЛЕННЯ СИСТЕМИ ПОКАЗНИКІВ ОЦІНКИ ОНОВЛЕННЯ ОСНОВНИХ ЗАСОБІВ ВИРОБНИЦТВАСледь, О.М.
2011ОСОБЛИВОСТІ ФОРМУВАННЯ ТА ФУНКЦІОНУВАННЯ НЕФОРМАЛЬНОГО СЕКТОРУ РИНКУ ПРАЦІ В УКРАЇНІСледь, О.М.
2010ФОРМУВАННЯ МЕХАНІЗМУ УПРАВЛІННЯ ЛЮДСЬКИМ КАПІТАЛОМСледь, О.М.; Позднякова, С.В.
2011РОЛЬ СТЕЙКХОЛДЕРІВ У РОЗВИТКУ СОЦІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ БІЗНЕСУСледь, О.М.; Позднякова, С.В.
2010ПОРТФОЛИО КАРЬЕРНОГО ПРОДВИЖЕНИЯ – ИНСТРУМЕНТ САМОПРЕЗЕНТАЦИИ ВЫПУСКНИКОВ ВУЗОВ НА РЫНКЕ ТРУДАСледь, А.Н.
2011РОЗВИТОК МОЛОДІЖНОГО СЕГМЕНТУ РИНКУ ПРАЦІ ДОНЕЦЬКОЇ ОБЛАСТІ ТА ОЦІНКА МЕХАНІЗМУ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАЙНЯТОСТІ МОЛОДІСледь, О.М.; Гукова, А.І.
2010УДОСКОНАЛЕННЯ ЗАГАЛЬНОГО ПОРЯДКУ ПРОВЕДЕННЯ ЩОРІЧНОЇ ОЦІНКИ ДЕРЖАВНИХ СЛУЖБОВЦІВСледь, О.М.; Бобелюк, К.Б.
2010АНАЛІЗ ОСОБЛИВОСТЕЙ ЗАСТОСУВАННЯ СУЧАСНИХ МЕТОДІВ ПІДБОРУ ПЕРСОНАЛУСледь, О.М.; Нечаєва, А.В.
Ресурсы коллекции (Сортировка по Даты сохранения в по убыванию порядке): 1 по 20 из 80